左旋肉碱项目员工福利管理.docx

左旋肉碱项目员工福利管理xxx投资管理公司目录第一章 项目背景分析5第二章 绩效的内涵8一、 绩效概念的沿革与发展8二、 绩效的分类及性质14第三章 绩效管理概述21一、 绩效管理与绩效评价的区别与联系21二、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩23第四章 绩效评价的方法24一、 量表法24二、 描述法31第五章 绩效评价主体的选择40一、 绩效评价主体的培训40二、 绩效评价主体的选择依据42第六章 绩效反馈面谈45一、 绩效反馈面谈的目的与意义45二、 绩效反馈面谈的步骤及过程46第七章 绩效诊断与改进53一、 绩效改进53二、 绩效评价结果的具体应用54第八章 薪酬管理概述58一、 薪酬管理的概念及作用58二、 薪酬管理的影响因素62第九章 职位评价68一、 职位评价的战略意义及作用68二、 职位评价的原则69第十章 战略性薪酬管理72