新型驱蚊产品公司绩效目标分析目录第一章 项目背景分析4第二章 绩效的内涵9一、 绩效概念的沿革与发展9二、 绩效的影响因素15第三章 绩效管理系统18一、 绩效管理系统的特征及评价标准18二、 绩效管理系统的含义26第四章 绩效执行概述30一、 绩效执行的影响因素30二、 绩效执行的有效保障31第五章 绩效信息的收集35一、 绩效信息的来源35二、 绩效信息收集应注意的事项37第六章 职位评价39一、 职位评价的含义39二、 职位评价的发展趋势40第七章 薪酬的内涵及其功能44一、 报酬与薪酬的关系44二、 薪酬的基本功能45第八章 战略性薪酬管理48一、 战略性薪酬管理概述48二、 战略性薪酬管理的基本步骤52第九章 薪酬战略概述54一、 薪酬战略的含义54二、 薪酬战略的制定58第十章 市场薪酬调查61一、 薪酬调查的内容61二、 薪酬调查的实施过程63第十一章 薪酬水平决策的影响因素76一
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