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晶圆盒项目绩效与薪酬管理分析目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 项目背景分析6第三章 标杆管理10一、 标杆管理的缺陷10二、 标杆管理的作用12第四章 关键绩效指标15一、 KPI的实例分析15二、 KPI考核法的操作流程15第五章 绩效评价的流程18一、 绩效评价的过程18二、 绩效评价的目标20第六章 绩效评价的方法22一、 描述法22二、 比较法30第七章 薪酬的内涵及其功能33一、 报酬的概念33二、 薪酬的概念34第八章 职位评价36一、 职位评价的原则36二、 职位评价的战略意义及作用38第九章 薪酬战略的演进与发展40一、 全面薪酬战略40二、 传统的薪酬战略49第十章 战略性薪酬管理55一、 战略性薪酬管理的基本步骤55二、 战略性薪酬管理概述56第十一章 薪酬水平及其外部竞争性61一、 薪酬水平及其外部竞争性的含义61二、 薪酬水平及其