烘焙食品项目绩效目标分析.docx

烘焙食品项目绩效目标分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目概况4二、 结论分析4第二章 绩效管理概述7一、 绩效管理的重要作用7二、 相信正态分布曲线10第三章 绩效的内涵11一、 绩效的影响因素11二、 绩效的含义13第四章 薪酬理论16一、 早期的工资理论16二、 工资决定理论17三、 工资分配理论24第五章 薪酬的内涵及其功能31一、 薪酬的基本功能31二、 薪酬的概念33第六章 战略性薪酬管理35一、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求35二、 战略性薪酬管理概述37第七章 薪酬战略概述42一、 薪酬战略的含义42二、 影响薪酬战略决策的因素46第八章 薪酬水平决策的影响因素55一、 法律法规因素55二、 产品市场因素57三、 企业特征要素60第九章 薪酬水平及其外部竞争性67一、 薪酬水平及其外部竞争性的作用67二、 薪酬水平及其外部竞争性的策略选择68第十章 薪酬结构设计7