燕麦胶公司薪酬管理分析.docx

燕麦胶公司薪酬管理分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目承办单位4二、 项目实施的可行性5三、 项目建设选址6四、 建筑物建设规模6五、 项目总投资及资金构成7六、 资金筹措方案7七、 项目预期经济效益规划目标7八、 项目建设进度规划8第二章 公司基本情况10一、 公司简介10二、 核心人员介绍10第三章 绩效管理概述12一、 绩效管理的含义12二、 绩效管理的重要作用14第四章 绩效的内涵18一、 绩效的分类及性质18二、 绩效的含义24第五章 标杆管理27一、 标杆管理的作用27二、 标杆管理的含义29第六章 目标管理32一、 目标管理的特征32二、 目标管理的含义33第七章 绩效评价指标体系的设计36一、 绩效评价指标的选择依据和方法36二、 绩效评价指标体系的设计步骤37第八章 绩效目标的确定39一、 确定绩效目标的方法39二、 确定绩效目标的原则41第九章 绩效评价的方法44