苹果酸项目薪酬制度.docx

苹果酸项目薪酬制度目录第一章 项目背景分析4第二章 公司简介9一、 基本信息9二、 公司简介9三、 公司主要财务数据10第三章 绩效管理系统11一、 绩效管理系统的特征及评价标准11二、 绩效管理系统的目的19第四章 绩效的内涵22一、 绩效概念的沿革与发展22二、 绩效的分类及性质28第五章 绩效反馈面谈35一、 绩效反馈面谈的步骤及过程35二、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题41第六章 绩效诊断与改进46一、 绩效诊断的含义46二、 绩效评价结果的具体应用46第七章 战略性薪酬管理50一、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别50二、 战略性薪酬管理的原则及内容54第八章 薪酬战略的演进与发展58一、 传统的薪酬战略58二、 全面薪酬战略62第九章 薪酬结构概述73一、 薪酬等级73二、 薪酬结构的概念及其构成75第十章 薪酬结构设计78一、 薪酬结构设计的目标78二、 薪酬结构设计的原则79