超高纯二氧化硅公司人力资源培训方案xxx有限责任公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 项目背景分析6第三章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人力资源费用预算的基本要求9二、 审核人力资源费用预算的基本程序10第四章 劳动定额的修订11一、 劳动定额的定期修订11第五章 人力资源的空间配置13一、 精益生产与5S管理13二、 人力资源时间配置的内容16第六章 企业应聘人员的初步甄选19一、 笔试的特点19第七章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训有效性评估的含义和作用20二、 培训效果评估方案的设计23第八章 企业员工培训与开发课程27一、 培训课程设计的项目与内容27二、 培训课程设计的基本原则39第九章 绩效考评系统43一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理43二、 绩效管理的职责划分44第十章 绩效考评指标与设
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