钴项目战略性薪酬管理范文.docx

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资源描述

钴项目战略性薪酬管理xx(集团)有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 绩效的内涵7一、 绩效的分类及性质7二、 绩效的含义13第三章 绩效管理概述16一、 绩效管理与绩效评价的区别与联系16二、 相信正态分布曲线18第四章 标杆管理19一、 标杆管理的分类19二、 标杆管理的实施22第五章 目标管理25一、 目标管理的优势与不足25二、 目标管理的特征29第六章 绩效计划概述32一、 绩效计划的作用32二、 制订绩效计划的程序34第七章 绩效目标的确定39一、 目标的制定39二、 确定绩效目标的原则40第八章 薪酬水平及其外部竞争性43一、 薪酬水平及其外部竞争性的作用43二、 薪酬水平及其外部竞争性的含义44第九章 薪酬水平决策的影响因素49一、 其他因素49二、 产品市场因素49三、 企业特征要素52第十章 薪酬结构设计5

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