神秘果蛋白项目薪酬管理（范文）.docx

神秘果蛋白项目薪酬管理xx有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 标杆管理6一、 标杆管理的含义6二、 标杆管理的分类7第三章 目标管理11一、 目标管理的优势与不足11二、 目标管理的特征15第四章 绩效诊断与改进18一、 绩效诊断的方法18二、 绩效评价结果的具体应用19第五章 绩效反馈概述23一、 绩效反馈的内容23二、 绩效反馈的形式24第六章 薪酬水平及其外部竞争性29一、 薪酬水平及其外部竞争性的作用29二、 薪酬水平及其外部竞争性的含义30第七章 市场薪酬调查35一、 薪酬调查的概念及类型35二、 薪酬调查的内容38第八章 薪酬结构设计41一、 薪酬结构设计的原则41二、 薪酬结构设计的步骤43第九章 薪酬结构概述45一、 薪酬等级45二、 影响薪酬结构的因素47第十章 员工