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驱蚊手环项目绩效管理分析xx集团有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 绩效评价的内容8一、 工作能力评价8二、 工作业绩评价9第三章 绩效评价主体的选择10一、 绩效评价主体的培训10二、 不同绩效评价主体的选择与比较12第四章 绩效诊断与改进21一、 绩效评价结果的具体应用21二、 绩效改进24第五章 绩效反馈面谈26一、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题26二、 绩效反馈面谈的目的与意义29第六章 职位评价31一、 职位评价的战略意义及作用31二、 职位评价的含义32第七章 薪酬的内涵及其功能35一、 报酬的概念35二、 薪酬的基本功能36第八章 薪酬水平决策的影响因素39一、 其他因素39二、 产品市场因素39三、 企业特征要素42第九章 市场薪酬调查49一、 根据薪酬曲线确定薪酬水平49二、 薪酬调查的内容49第十章 薪酬