维生素B7项目绩效与薪酬管理手册（模板）.docx

维生素B7项目绩效与薪酬管理手册目录第一章 项目背景分析4第二章 项目基本情况8一、 项目概况8二、 结论分析8第三章 标杆管理11一、 标杆管理的缺陷11二、 标杆管理的实施13第四章 关键绩效指标16一、 确定关键绩效指标的原则16二、 关键绩效指标的含义18第五章 绩效评价的内容21一、 工作能力评价21二、 工作态度评价22第六章 绩效评价主体的选择24一、 不同绩效评价主体的选择与比较24二、 绩效评价主体的培训31第七章 职位评价35一、 职位评价过程中应注意的问题35二、 职位评价的原则36第八章 薪酬管理概述40一、 薪酬管理的流程40二、 薪酬管理的内容40第九章 薪酬水平及其外部竞争性46一、 薪酬水平及其外部竞争性的策略选择46二、 薪酬水平及其外部竞争性的含义50第十章 薪酬水平决策的影响因素54一、 劳动力市场因素54二、 产品市场因素60三、 企业特征要素62第十一章