维生素B7项目薪酬管理分析xxx有限责任公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 绩效管理系统8一、 绩效管理系统的构成8二、 绩效管理系统的作用11第三章 绩效管理概述16一、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩16二、 兼顾公司业绩与个人发展16第四章 绩效评价指标体系的设计19一、 绩效评价指标的选择依据和方法19二、 绩效评价指标体系的设计步骤20第五章 绩效目标的确定22一、 目标的执行22二、 绩效目标的组成22第六章 绩效辅导25一、 绩效辅导的流程25二、 绩效辅导及其意义27第七章 绩效信息的收集29一、 绩效信息收集应注意的事项29二、 绩效信息的来源30第八章 绩效评价的方法33一、 比较法33二、 描述法35第九章 绩效评价的内容44一、 工作潜力评价44二、
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