方便面项目绩效管理分析目录第一章 项目背景分析4第二章 公司概况6一、 公司基本信息6二、 公司主要财务数据6第三章 绩效计划概述8一、 绩效计划的作用8二、 制订绩效计划的程序10第四章 绩效目标的确定15一、 目标的制定15二、 绩效目标的组成16第五章 绩效信息的收集18一、 绩效信息收集的目的与意义18二、 绩效信息收集的流程与方法18第六章 绩效执行概述21一、 绩效执行及其责任分工21二、 绩效执行的有效保障22第七章 绩效诊断与改进25一、 绩效改进25二、 绩效评价结果的具体应用26第八章 绩效反馈概述30一、 绩效反馈的原则30二、 绩效反馈的形式32第九章 战略性薪酬管理37一、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别37二、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求41第十章 薪酬战略的演进与发展44一、 全面薪酬战略44二、 传统的薪酬战略53第十一章 薪酬水平及其外部竞争性59
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