黄铜管项目薪酬管理.docx

黄铜管项目薪酬管理目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划7第二章 绩效管理系统8一、 绩效管理系统的作用8二、 绩效管理的直接理论基础11第三章 绩效管理概述23一、 绩效管理的重要作用23二、 相信正态分布曲线26第四章 绩效目标的确定27一、 确定绩效目标的原则27二、 确定绩效目标的方法28第五章 绩效评价周期的确定32一、 绩效评价周期的划分依据32二、 影响绩效评价周期的因素34第六章 绩效沟通37一、 沟通的含义及过程37二、 绩效沟通的方式38第七章 绩效辅导43一、 绩效辅导的流程43二、 绩效辅导及其意义45第八章 绩效评价主体的选择47一、 绩效评价主体的选择依据47二、 绩效评价主体的培训48第九章 绩效评价的方法52一、 比较法52二、 绩效评价方法的分类与选择54