转谷氨酰胺酶公司人力资源培训方案xxx有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目概况4二、 结论分析4第二章 劳动定额统计与分析7一、 劳动定额完成情况的分析7二、 劳动定额统计工作的任务8第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10第四章 基于培训需求分析的项目设计14一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计14二、 企业员工培训与开发项目设计的原则21第五章 职业生涯发展规划准备工作24一、 个入职业生涯规划的含义24二、 组织职业生涯管理的含义和作用25第六章 薪酬体系设计的前期准备26一、 薪酬体系26二、 绩效薪酬体系设计30第七章 专项薪酬管理制度的起草32一、 奖金制度的制定32二、 薪酬管理制度的类别36第八章 岗位评价数据的处理38一、 岗位评价所需信息来源38二、 岗位评价方法的应用程序38第九章 用人单位内部劳动规则4
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