零辅食项目绩效目标分析（范文）.docx

零辅食项目绩效目标分析xxx有限公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 项目背景分析7第三章 绩效的内涵10一、 绩效的分类及性质10二、 绩效概念的沿革与发展16第四章 绩效管理概述23一、 绩效管理与绩效评价的区别与联系23二、 绩效管理的战略地位25第五章 绩效计划概述33一、 绩效计划的含义及特征33二、 绩效计划的作用36第六章 绩效评价指标体系的设计39一、 绩效评价指标权重的确定39二、 绩效评价指标的选择依据和方法42第七章 绩效沟通44一、 绩效沟通的意义44二、 绩效沟通的原则46第八章 绩效辅导49一、 绩效辅导过程中应注意的问题49二、 绩效辅导的流程51第九章 绩效评价主体的选择54一、 不同绩效评价主体的选择与比较54二、 绩效评价主体的选择依据61第十章 绩效评价的方法63