环保填料项目绩效与薪酬管理.docx

环保填料项目绩效与薪酬管理目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 项目背景分析7第三章 绩效管理概述12一、 绩效管理的重要作用12二、 兼顾公司业绩与个人发展15第四章 绩效管理系统17一、 绩效管理系统的特征及评价标准17二、 绩效管理系统的作用25第五章 关键绩效指标30一、 关键绩效指标的含义30二、 确定关键绩效指标的原则32第六章 平衡计分卡35一、 平衡计分卡系统及其战略地图35二、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题39第七章 绩效评价指标体系的设计44一、 绩效评价指标的选择依据和方法44二、 绩效评价指标权重的确定45第八章 绩效目标的确定49一、 目标的制定49二、 确定绩效目标应注意的问题50第九章 薪酬结构设计53一、 薪酬结构设计的步骤53二、 薪酬结构设计的原则54第十章 薪酬结构概述57一、 薪酬等级57二、 影响薪酬结构的