独立医学实验室设备公司绩效与薪酬管理.docx

独立医学实验室设备公司绩效与薪酬管理xxx有限责任公司目录第一章 项目背景分析5第二章 项目基本情况9一、 项目概况9二、 结论分析9第三章 标杆管理12一、 标杆管理的含义12二、 标杆管理的缺陷13第四章 关键绩效指标16一、 确定关键绩效指标的原则16二、 KPI考核法的操作流程18第五章 绩效执行概述20一、 绩效执行及其责任分工20二、 绩效执行的有效保障21第六章 绩效信息的收集24一、 绩效信息的来源24二、 绩效信息收集的目的与意义26第七章 绩效评价的流程28一、 绩效评价的原则28二、 绩效评价的过程31第八章 绩效评价主体的选择34一、 绩效评价主体的选择依据34二、 绩效评价主体的培训35第九章 绩效诊断与改进39一、 绩效诊断的含义39二、 绩效诊断的方法39第十章 绩效反馈面谈41一、 绩效反馈面谈的步骤