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独立医学实验室设备项目绩效与薪酬管理目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 绩效管理系统7一、 绩效管理系统的目的7二、 绩效管理系统的含义9第三章 绩效管理概述13一、 绩效管理与绩效评价的区别与联系13二、 绩效管理的战略地位15第四章 目标管理23一、 目标管理的优势与不足23二、 目标管理的特征27第五章 标杆管理30一、 标杆管理的实施30二、 标杆管理的分类32第六章 绩效执行概述36一、 绩效执行及其责任分工36二、 绩效执行的影响因素37第七章 绩效辅导39一、 绩效辅导的流程39二、 绩效辅导的方式41第八章 绩效评价的方法44一、 量表法44二、 比较法51第九章 绩效评价主体的选择55一、 绩效评价主体的选择依据55二、 不同绩效评价主体的选择与比较56第十章 职位评价64一、 职位评价的发展趋势64二、 职位评价的战略意