辣味休闲食品项目绩效与薪酬管理手册.docx

辣味休闲食品项目绩效与薪酬管理手册目录第一章 项目背景分析5第二章 项目简介8一、 项目单位8二、 项目建设地点8三、 建设规模8四、 项目建设进度8五、 建设投资估算8六、 项目主要技术经济指标9第三章 公司概况11一、 公司基本信息11二、 公司主要财务数据11第四章 标杆管理13一、 标杆管理的含义13二、 标杆管理的实施14第五章 关键绩效指标18一、 关键绩效指标的含义18二、 确定关键绩效指标的原则20第六章 绩效评价指标体系的设计23一、 绩效评价指标体系的演变23二、 绩效评价指标权重的确定25第七章 绩效评价周期的确定29一、 绩效评价周期的划分依据29二、 影响绩效评价周期的因素31第八章 绩效诊断与改进34一、 绩效评价结果的应用原则34二、 绩效改进35第九章 绩效反馈面谈38一、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题38二、 绩效反馈面谈的目的与意义41第十章 薪酬理论43