电梯公司员工培训方案范文.docx

电梯公司员工培训方案目录第一章3一、 优势分析（S）3二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）5四、 威胁分析（T）6第二章 基于培训需求分析的项目设计14一、 企业员工培训与开发项目设计的原则14第三章 企业培训制度的建立与推行分析17一、 企业培训制度的基本结构17二、 起草与修订培训制度的要求17第四章 项目背景分析20第五章23一、 股东权利及义务23二、 董事26三、 高级管理人员30四、 监事33第六章36一、 项目进度安排36二、 项目实施保障措施37第七章38一、 项目风险分析38二、 项目风险对策40第八章43一、 人力资源配置43二、 员工技能培训43第一章一、 优势分析（S）（一）工艺技术优势公司一直注重技术进步和工艺创新，通过引入国际先进的设备，不断加大自主技术研发和工艺改进力度，形成较强的工艺技术优势。公司根据客户受托产品的品种和特点，制定相应的工艺技术参数，以满足客户需求，