电梯公司绩效管理手册（模板）.docx

电梯公司绩效管理手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 项目背景分析7第三章 项目基本情况10一、 项目承办单位10二、 项目实施的可行性11三、 项目建设选址13四、 建筑物建设规模13五、 项目总投资及资金构成13六、 资金筹措方案14七、 项目预期经济效益规划目标14八、 项目建设进度规划14第四章 关键绩效指标17一、 KPI的实例分析17二、 确定关键绩效指标的方法17第五章 平衡计分卡20一、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题20二、 平衡计分卡系统及其战略地图23第六章 绩效目标的确定29一、 确定绩效目标应注意的问题29二、 确定绩效目标的方法30第七章 绩效评价周期的确定34一、 影响绩效评价周期的因素34二、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定36第八章 绩效信息的收集39一、 绩效信息收集的目的与意义39二、 绩效信息收集的流