电梯项目薪酬管理方案（参考）.docx

电梯项目薪酬管理方案目录第一章 项目简介4一、 项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 公司概况7一、 公司基本信息7二、 公司主要财务数据7第三章 绩效评价指标体系的设计9一、 绩效评价指标体系的设计步骤9二、 绩效评价指标体系的设计原则10第四章 绩效目标的确定13一、 目标的执行13二、 目标的制定13第五章 职位评价15一、 职位评价的原则15二、 职位评价过程中应注意的问题17第六章 薪酬管理概述20一、 薪酬参数保持业内竞争力20二、 重酬精英员工21第七章 薪酬战略的演进与发展23一、 传统的薪酬战略23二、 全面报酬战略27第八章 薪酬战略概述39一、 薪酬战略与企业战略的匹配39二、 薪酬战略的制定45第九章 薪酬水平决策的影响因素48一、 法律法规因素48二、 劳动力市场因素50第十