辣味休闲食品公司绩效目标分析（参考）.docx

辣味休闲食品公司绩效目标分析目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 项目基本情况6一、 项目概况6二、 结论分析6第三章 平衡计分卡9一、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题9二、 平衡计分卡的提出12第四章 标杆管理15一、 标杆管理的实施15二、 标杆管理的缺陷17第五章 绩效计划概述20一、 绩效计划的含义及特征20二、 制订绩效计划的程序23第六章 绩效评价指标体系的设计28一、 绩效评价指标的选择依据和方法28二、 绩效评价指标的构成与分类29第七章 绩效评价的流程34一、 绩效评价的原则34二、 绩效评价的过程37第八章 绩效评价的方法40一、 量表法40二、 描述法47第九章 绩效诊断与改进56一、 绩效诊断的含义56二、 绩效评价结果的具体应用56第十章 绩效反馈概述60一、 绩效反馈的形式60二、 绩效反馈的原则63第十一章 薪酬管理概述6