辣味休闲食品公司薪酬制度分析（范文）.docx

辣味休闲食品公司薪酬制度分析目录第一章 项目背景分析3第二章 薪酬制度设计概述9一、 薪酬制度设计的依据9二、 薪酬制度的含义及其设计目标11第三章15一、 优势分析（S）15二、 劣势分析（W）17三、 机会分析（O）17四、 威胁分析（T）18第四章 职位薪酬制度体系设计24一、 技能薪酬制度体系的实施条件24二、 职位薪酬制度体系的概念及特点27第五章29一、 项目进度安排29二、 项目实施保障措施30第六章31一、 公司发展规划31二、 保障措施37第七章39一、 人力资源配置39二、 员工技能培训39第一章 项目背景分析辣味休闲食品是指原材料包含一种或多种辣味调料的休闲食品。辣味休闲食品可分为辣味肉制以及水产动物制品、调味面制品、辣味休闲蔬菜制品、辣味香脆休闲食品、辣味种子及坚果炒货、辣味休闲豆干制品以及其他辣味休闲食品。辣味在中国饮食习惯中历史悠久。辣味休闲食品在中国消费者中的受欢迎程度与日俱增。随着近年来辣味休闲食品