重卡项目人力资源体系建设方案xxx(集团)有限公司目录第一章 项目简介4一、 项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 项目背景分析7第三章 员工职业生涯规划信息采集11一、 职业与职业生涯的基本概念11二、 员工职业生涯规划信息的采集11第四章 员工培训的组织与实施14一、 培训课程的实施与管理14二、 企业员工外部培训的实施17三、 培训前对培训师的基本要求18第五章 绩效考评方法20一、 目的和要求20二、 制订绩效改善计划的程序20第六章 绩效考评系统22一、 绩效考评周期及其影响因素22二、 绩效考评的程序与流程设计25第七章 员工福利管理分析30一、 员工福利计划30二、 员工福利的概念32第八章 市场薪酬调查分析34一、 薪酬市场调查的程序34
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