汽车用品项目人力资源培训方案xxx有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 项目背景分析6第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额修订的步骤10第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制13一、 企业组织机构设置的原则13二、 工作岗位分析17第五章 企业应聘人员的初步甄选21一、 利用简历甄选应聘人员的方法21第六章 招募方式的选择24一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题24二、 外部招募的主要方法25第七章 企业员工培训与开发课程32一、 培训课程的设计策略32第八章 员工职业生涯规划信息采集37一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法37第九章 员工福利管理分析40一、 员工福利预算的编制程序40二、 福利管理的基本程序40第十章 专项薪酬管理制度的起草44一、 薪酬管理制度44二、 奖金制度的制定46
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