涂料项目人力资源体系（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源体系涂料项目人力资源体系目录第一章 行业背景分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业组织结构的调查5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员的形式10二、 企业劳动定员制定修订的新方法11第四章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘活动过程评估的相关概念14第五章 甄选应聘人员方法18一、 人格测试18第六章 职业生涯发展规划准备工作19一、 职业生涯发展的基本理论19二、 组织职业生涯管理的含义和作用20第七章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训有效性评估的方法22二、 培训有效性评估的内容23第八章 绩效考评指标与设计27一、 绩效考评指标的类型27第九章 绩效考评系统31一、 绩效考评主体的确定31二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突32第十章 薪酬体系设计的前期准备34一、 薪酬体系34二、 绩效薪酬体系设计38第十一章 专项薪酬管理制度的起草40