牙膏公司人力资源计划（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划牙膏公司人力资源计划xx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的作用7第三章 劳动定额统计与分析8一、 实耗工时的概念和意义8二、 产品实耗工时统计的方法8第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的目标13二、 面试提问的设计15第五章 甄选应聘人员方法18一、 情境模拟测试的应用18第六章 职业生涯发展规划准备工作23一、 职业生涯发展的基本理论23二、 个入职业生涯规划的含义24第七章 培训方法的选择与应用26一、 选择企业员工培训方法的程序26第八章 绩效考评指标与设计29一、 绩效目标设置的原则29二、 绩效指标体系的设计要求31第九章 绩效考评方法34一、 绩效考评方法的应用策略34二、 结果导向型考评方法34第十章 市场薪酬调查分析41一、 薪酬市