玉米项目人力资源分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源分析玉米项目人力资源分析目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 现代企业组织结构的类型10第四章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试的应用15第五章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的适用范围20二、 利用笔试甄选应聘人员的方法20第六章 培训方法的选择与应用22一、 选择企业员工培训方法的程序22二、 几种常用培训方法的应用24第七章 企业员工培训需求分析的方法34一、 前瞻性培训需求评估模型34二、 培训需求分析的含义35第八章 绩效考评系统36一、 绩效管理的职责划分36二、 绩效考评的程序与流程设计39第九章 绩效考评方法44一、 绩效考评方法的应用策略44二、 行为导向型主观考评方法44第十章 岗位评价的基本步骤48一、 岗位评价的特点48二