珍珠公司人力资源解决方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源解决方案珍珠公司人力资源解决方案目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划7第二章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平是定额管理的核心8第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析9第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 成本效益评估13二、 招募环节的评估13第五章 企业应聘人员的初步甄选15一、 笔试的适用范围15二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法15第六章 员工职业生涯规划信息采集18一、 员工职业生涯规划信息的采集18二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法20第七章 职业生涯发展规划准备工作23一、 个入职业生涯规划的含义23二、 职业生涯发展的基本理论24第八章 绩效考评方法26一、 综合型绩效考评方法26二、 行为导向型主观考评方法27第九章 绩效考评系统31一、 确立绩效评审