CMC.泓域咨询/人力资源管理流程手册生铁项目人力资源管理流程手册目录第一章 行业背景分析3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。5二、 人力资源费用支出控制的作用6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构与组织机构的关系7二、 工作岗位分析9第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 笔试的特点13二、 利用简历甄选应聘人员的方法13第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的基本程序16二、 面试提问的设计17第六章 员工培训的组织与实施20一、 培训前对培训师的基本要求20第七章 培训方法的选择与应用21一、 企业员工培训与开发的各种方法21二、 选择企业员工培训方法的程序41第八章 绩效考评指标与设计45一、 绩效考评标准及设计原则45第九章 绩效考评系统51一、 企业员工绩效申诉的处理51二、 绩效考评主体的分类和比较53第十章 岗位评价数据的处理61一
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