皮草公司人力资源解决方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源解决方案皮草公司人力资源解决方案xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额水平的概念和种类7二、 确定劳动定额水平的基本原则8第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析9二、 工作岗位分析信息的主要来源12第四章 招募方式的选择13一、 参加招聘会的主要程序13二、 企业人员招募的方式15第五章 人力资源的空间配置21一、 企业人员配置的基本方法21第六章 企业员工培训需求分析的方法23一、 培训需求分析的含义23二、 其他几种模型23第七章 员工职业生涯规划信息采集24一、 职业生涯规划的内涵与特征24二、 职业与职业生涯的基本概念25第八章 绩效考评指标与设计26一、 基于不同维度的绩效考评指标设计26二、 绩效目标设置的原则29第九章 绩效考评方法33一、 结果导向型考评方法33二