CMC.泓域咨询/人力资源管理大纲皮鞋项目人力资源管理大纲目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额完成情况的分析6二、 产品产量定额的统计范围和要求7第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析的程序10二、 工作岗位分析信息的主要来源13第四章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的目标15二、 面试提问的设计17第五章 招募方式的选择20一、 内部招募的主要方法20二、 选择人员招募方式的主要步骤22第六章 培训方法的选择与应用24一、 几种常用培训方法的应用24二、 企业员工培训与开发的各种方法32第七章 企业员工培训与开发课程54一、 培训课程设计的项目与内容54二、 培训教学设计程序与形成方案66第八章 绩效考评方法72一、 综合型绩效考评方法72二、 行为导向型客观考评方法73第九章 绩效考评指标与设计79一、 绩效考评指标的类型79二、 绩效指标体系的设计要求82第十章 岗位
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