磨料磨具项目薪酬管理（模板）.docx

CMC.泓域咨询/薪酬管理磨料磨具项目薪酬管理xxx（集团）有限公司目录第一章 劳动关系管理3一、 集体合同的形式和期限3二、 劳动争议概述4三、 劳动争议的协商解决7四、 编制职业安全卫生预算9五、 职业安全卫生标准的内容和分类11六、 工伤事故分类13第二章 行业背景分析17第三章 公司简介19一、 基本信息19二、 公司简介19三、 公司主要财务数据20第四章 宏观环境分析22第五章 项目基本情况24一、 项目名称及投资人24二、 结论分析24第一章 劳动关系管理一、 集体合同的形式和期限（一）集体合同的形式根据集体合同规定，集体合同为法定要式合同，应当以书面形式订立，口头形式的集体合同不具有法律效力。集体合同的形式可以分为主件和附件。主件是综合性集体合同，其内容涵盖劳动关系的各个方面。附件是专项集体合同，是就劳动关系的某一特定方面的事项签订的专项协议。现阶