稀土公司人力资源实施方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施方案稀土公司人力资源实施方案目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 工作岗位分析研究5一、 工作岗位分析的程序5第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 组织结构设计后的实施原则9二、 现代企业组织结构的类型11第四章 甄选应聘人员方法16一、 人格测试16二、 能力测试16第五章 招募方式的选择18一、 外部招募的主要方法18二、 内部招募的主要方法24第六章 企业员工培训与开发课程28一、 实施培训教学活动的注意事项28第七章 企业员工培训需求分析的方法30一、 前瞻性培训需求评估模型30第八章 绩效考评系统32一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突32二、 绩效考评主体的分类和比较33第九章 绩效考评方法42一、 行为导向型主观考评方法42二、 绩效考评方法的分类45第十章 市场薪酬调查分析48一、 薪酬市场调查的程序48第十一章 岗位评