稀土公司人力资源管理实施方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理实施方案稀土公司人力资源管理实施方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 劳动定额统计与分析7一、 劳动定额完成情况的分析7二、 产品实耗工时统计的方法8第三章 劳动定额水平12一、 劳动定额水平的概念和种类12第四章 人力资源的空间配置14一、 工作轮班制度的概念和种类14二、 两班制15三、 三班制16四、 多班制17五、 人力资源配置的基本概念和种类21第五章 甄选应聘人员方法23一、 人格测试23第六章 培训方法的选择与应用24一、 企业员工培训与开发的各种方法24二、 几种常用培训方法的应用44第七章 企业员工培训的有效性分析54一、 培训效果信息的收集54二、 培训有效性评估的内容59第八章 绩效考评指标与设计63一、 基于不同维度的绩效考评指标设计63二、 绩效目标设置的原则66第九章 绩效考评方法70一、 绩效考评方法的分类70