管件管材项目人力资源计划方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划方案管件管材项目人力资源计划方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品产量定额的统计范围和要求8二、 产品实耗工时统计的方法10第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法14一、 企业劳动定员传统的制定修订方法14二、 企业劳动定员管理的作用16第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的概念18二、 面试环境的布置19第六章 招聘评估指标的统计分析20一、 人员招聘数量与质量评估20第七章 企业员工培训的有效性分析21一、 培训效果信息的收集21二、 培训有效性评估的方法26第八章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业与职业生涯的基本概念28第九章 绩效考评系统29一、 绩效考评主体的分类和比较29二、 绩效考评误差的含义和类型37第十章 绩效考评方法44一、 行为导向型客观考评方法44二、 目的和要求49