足球项目人力资源体系（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源体系足球项目人力资源体系xx集团有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员管理的作用6二、 劳动定员与其他相关概念的关系7第三章 劳动定额的修订16一、 劳动定额的定期修订16二、 劳动定额修订的内容17第四章 甄选应聘人员方法18一、 情境模拟测试18第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 甄选环节的评估20二、 招募环节的评估21第六章 企业员工培训需求分析的方法23一、 其他几种模型23二、 前瞻性培训需求评估模型23第七章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训效果的跟踪与监控25二、 培训效果评估方案的设计29第八章 绩效考评系统32一、 减小绩效考评误差的方法32二、 绩效考评周期的确定34第九章 绩效考评指标与设计39一