运动防护眼镜项目人力资源计划（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划运动防护眼镜项目人力资源计划目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 劳动定额完成情况的分析5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员制定修订的新方法7第四章 招聘评估指标的统计分析10一、 招聘活动过程评估的相关概念10第五章 人力资源的空间配置14一、 改进过细劳动分工的方法14第六章 员工培训的组织与实施16一、 实现培训资源的充分利用16第七章 职业生涯发展规划准备工作18一、 个入职业生涯规划的含义18二、 组织职业生涯管理的含义和作用19第八章 绩效考评指标与设计20一、 基于不同维度的绩效考评指标设计20第九章 绩效考评方法24一、 绩效考评方法的比较24二、 目的和要求24第十章 岗位评价数据的处理25一、 收集岗位评价有关信息的工作程序25二、 岗位评价所需信息来源26第十一章 市场薪酬调查分析28一、 市场薪酬调查数据的分析方法28二、 薪