CMC.泓域咨询/员工培训方法的选择与应用运动饮料公司员工培训方法的选择与应用目录第一章 行业背景分析2第二章 员工培训的组织与实施4一、 培训课程的实施与管理4二、 企业员工外部培训的实施7三、 实现培训资源的充分利用8第三章 项目基本情况10一、 项目名称及投资人10二、 结论分析10第四章 宏观环境分析13第五章 公司概况14一、 公司基本信息14二、 公司主要财务数据14第一章 行业背景分析运动饮料是根据运动时生理消耗的特点配制而成，可以有针对性的补充运动时人体丢失的营养，起到抗疲劳、平衡新陈代谢、提高运动能力、加速运动后疲劳消除的作用。随着国民健康意识逐步提升，运动热情逐渐高涨，对运动过程中水分与能量的补充越来越重视，带动我国运动饮料市场需求快速上升。2012-2017年，我国运动饮料零售额年均复合增长率为17.2%；2018年，运动饮料零售额为460亿元，同比增长10.7%。我国运动饮料市场持续保持快速增长的发展态势，预计2019年零售额将超过500亿元，行业发展前景广阔
