酒店用品公司人力资源方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源方案酒店用品公司人力资源方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 现代企业组织结构的类型8二、 企业组织结构图的绘制12第四章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试环境的布置15第五章 甄选应聘人员方法16一、 兴趣测试16第六章 企业培训制度的建立与推行分析17一、 起草与修订培训制度的要求17二、 企业培训制度的执行与完善18第七章 员工培训的组织与实施19一、 实现培训资源的充分利用19二、 培训前对培训师的基本要求20第八章 绩效考评系统22一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义22二、 绩效考评主体的确定24第九章 绩效考评指标与设计26一、 绩效考评标准及设计原则26二、 绩效指标体系的设计要求31第十章 专项薪酬管理制度的起草34一、 奖金制度的制定34