酒店用品公司人力资源规划方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划方案酒店用品公司人力资源规划方案目录第一章 公司基本情况3一、 公司简介3二、 核心人员介绍3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 审核人工成本预算的方法5二、 企业人力资源费用的构成7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 企业劳动定员传统的制定修订方法10二、 劳动定员的基本概念12第四章 甄选应聘人员方法14一、 情境模拟测试14二、 能力测试15第五章 企业应聘人员的初步甄选18一、 笔试的适用范围18第六章 企业员工培训需求分析的方法19一、 培训需求的调查与确认19二、 前瞻性培训需求评估模型20第七章 基于培训需求分析的项目设计22一、 培训项目的设计与管理应关注的问题22二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计23第八章 绩效考评方法31一、 绩效考评方法的应用策略31二、 制订绩效改善计划的程序31第九章 绩效考评系统33一、 减小绩效考评误差的方法33二、 企业