酒店用品公司人力资源计划方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划方案酒店用品公司人力资源计划方案xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析7一、 劳动定额统计工作的任务7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 企业人力资源费用的构成9二、 审核人力资源费用预算的基本程序11第四章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的基本程序12二、 面试提问的设计13第五章 人力资源的空间配置16一、 改进过细劳动分工的方法16第六章 企业员工培训需求分析的方法18一、 其他几种模型18二、 培训需求的调查与确认18第七章 员工培训的组织与实施20一、 培训课程的实施与管理20二、 企业员工外部培训的实施23第八章 绩效考评指标与设计25一、 绩效考评指标的类型25二、 基于不同维度的绩效考评指标设计28第九章 绩效考评系统33一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义33二、 绩效