1、1、将行政领导方式分为“以人为中心的行政领导方式”的划分依据是（ ）1. 行政领导者的权力控制程度 2. 行政领导的不同侧重点 3. 行政领导的指挥模式 4. 行政领导者的素质 2、行政权力结构的二元要素指的是（ ）1. 一般行政权力和特殊行政权力 2. 一般行政权力和具体行政权力 3. 抽象行政权力和具体行政权力 4. 特殊行政权力和具体行政权力 3、政策分析大量采用的方法不包括 （ ）1. 定量分析方法 2. 定性分析方法 3. 系统分析方法 4. 经验分析方法 4、把公共财政支出分为购买性支出和转移性支出的划分依据是（ ）1. 按公共财政支出的项目划分 2. 按其是否有直接补偿划分 3.
2、 按公共财政支出与再生产的关系划分 4. 按国家职能划分 5、“二桃杀三士”的典故的启示是（ ）1. 公平的困难性 2. 公平的竞争性 3. 公平的复杂性 4. 公平的简单性 6、影响行政效率的因素中的政治因素属于（ ）1. 外部因素 2. 外部环境因素 3. 内部因素 4. 内部环境因素 7、测定行政效率的质量标准不包括（ ）1. 行政决策的质量 2. 中间管理层的工作质量 3. 领导层的工作质量 4. 操作层的工作质量 8、行政效率的概念最初是从（ ）中引进的1. 社会效率 2. 机械效率 3. 规范效率 4. 客观效率 9、下列选项中不属于里格斯的行政模式的是（ ）1. 融合型行政模式
3、2. 分散型行政模式 3. 衍射型行政模式 4. 棱柱型行政模式 10、行政制度创新类型的划分依据不包括（ ）1. 以行政能力为导向 2. 以资源配置为导向 3. 以民主为导向 4. 以目标为导向 11、韦伯认为，理想的官僚制组织是建立在（ ）基础上的1. 魅力型权威 2. 合理合法型权威 3. 人格权威 4. 新型权威 12、职位分类程序正确的是（ ）1. 职位调查、职位品评、职系区分、制定职位规范 2. 职位调查、职系区分、职位品评、制定职位规范 3. 职位品评、职位调查、制定职位规范、职系区分、 4. 职位品评、职位调查、职系区分、制定职位规范 13、根据价值取向来划分，行政改革可以分为
4、（ ）1. 以组织为中心和改革和以技术为中心的改革 2. 以外延为主的改革和以内涵为主的改革 3. 基于设计的改革和基于调适的改革 4. 以理性为典范的改革和以民主为典范的改革 14、根据管辖的地域范围可将行政组织划分为（ ）1. 领导机关和职能机关 2. 中央行政组织和地方行政组织 3. 一般权限机关和专门权限机关 4. 常设机关和临时机关 15、根据权力存在和发生作用的基础，可以把行政权力分为（ ）1. 报酬性权力 2. 制度性权力 3. 知识性权力 4. 以上都是 16、立法机关对政府高级官员个人的犯罪或严重失职行为进行控告和制裁，追究法律责任，罢免其职务或判罪的一种行政监督方式是（ ）
5、1. 弹劾 2. 申诉与控告 3. 工作考核 4. 质询 17、我国的预算年度采用历年制，即（ ）1. 从当年 1 月 1 日至 12 月 31 日 2. 从当年 4 月 1 日至次年 3 月 31 日 3. 从当年 7 月 1 日至次年 6 月 30 日 4. 从当年 10 月 1 日至次年 9 月 30 日 18、依据人事机构与政府的关系可将人事机构划分为（ ）。1. 决策和综合管理型 2. 协调和咨询型 3. 协调和咨询型 4. 部内制、部外制和折中制 19、现代管理学意义上的“决策”一词及决策理论是由美国管理学家（ ）提出的1. 西蒙 2. 帕森斯 3. 巴纳德 4. 巴纳德 20、根
6、据行政权力受约束的程度，可以把行政权力划分为（ ）1. 立法权、司法权、监督权 2. 决策权、执行权、监督权 3. 羁束的行政权力和自由裁量的行政权力 4. 许可批准权、行政确认权、行政强制权 21、衡量一个国家公务员的劳动，归根到底要看（ ）1. 德 2. 能 3. 勤 4. 绩 22、职位分类最早产生于（ ）1. 美国 2. 英国 3. 德国 4. 法国 23、现代文官制度的起点是（ ）。1. 行政之研究 2. 诺斯科特屈维廉报告 3. 彭德尔顿法案 4. 政党分肥制 24、促使行政人员职业化的制度是（ ）1. 公务员制度 2. 功绩制 3. 官僚制 4. 政党分肥制 25、我国的人事部属
7、于（ ）1. 部外制 2. 部内制 3. 折中制 4. 其它 26、行政组织的构成要素中最基本的要素是（ ）1. 职位 2. 人员 3. 目标 4. 职责 27、三公九卿制设立于（ ）1. 周朝 2. 秦汉时期 3. 南北朝 4. 宋朝 28、根据我国 1954 年宪法，我国地方政府的层级为（ ）1. 4 级 2. 2 级 3. 5 级 4. 3 级 29、权威接受理论的提出者是（ ）1. 梅奥 2. 西蒙 3. 巴纳德 4. 韦伯 30、最早运用生态学理论与方法来研究政府行为的学者是（ ）1. 里格斯 2. 高斯 3. 卡斯特 4. 帕森斯 31、对公共管理科学技术化有着决定性影响的是（ ）
8、。1. 新公共管理运动 2. 信息技术 3. 科学管理运动 4. 绩效管理运动 32、行政人员道德修养的内容不包括（ ）1. 社会主义道德 2. 科学的世界观、人生观、价值观 3. 健全的心理素质 4. 专业技能 33、行政人员能力的差异可以从（ ）进行判别1. 能力的大小 2. 能力的类型 3. 能力表现 4. 以上都是 34、公务员制度得以确立的最关键的标志是（ ）1. 考任制 2. 功绩制 3. 官僚制 4. 职位分类 35、促使行政人员职业化的制度是（ ）1. 公务员制度 2. 功绩制 3. 官僚制 4. 政党分肥制 36、下列不属于公共行政职业特殊性的是（ ）1. 职业的公共性 2.
9、 职业服务于公民、服务于全社会 3. 职业的动荡性 4. 职业的政治性和权威性 37、政治与行政二分原则的提出者是（ ）1. 古德诺 2. 韦伯 3. 西蒙 4. 威尔逊 38、现代文官制度的起点是（ ）。1. 彭德尔顿法案 2. 诺斯科特屈维廉报告 3. 行政之研究 4. 政党分肥制 39、行政学的研究对象是（ ）1. E. 政府 2. F. 行政机关 3. 行政体系及其运行机制 4. 行政人员 40、被公认为是行政学发端标志的论文是（ ）1. A. 政治与行政 2. B. 行政学导论 3. C. 行政学研究 4. D. 科学管理原理 判断题 41、行政效率是行政管理活动追求的目标，行政效率关系到中国社会主义现代化进程，行政效率是检验行政改革成果的重要尺度1. A. 2. B.42、在评价一国政府的行政效率时，不仅要看该政府对提高社会生产力和经济发展的促进作用，还要看该政府对社会公平、社会稳定和社会发展作用。1. A. 2. B.43、行政效率的概念最初是从机械效率中引进的。1. A. 2. B.44、行政法律行为在行政管理中具有重要作用包括：规范社会行为，维持社会秩序；仲裁利益纠纷，缓和社会矛盾；提高行政绩效，促进社会发展。1. A. 2. B.
