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CMC.泓域咨询/人力资源研究钛材公司人力资源研究xxx（集团）有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 劳动定额统计与分析7一、 产品实耗工时统计的方法7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员基本原则11第四章 招募方式的选择14一、 内部招募的主要方法14二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16第五章 甄选应聘人员方法18一、 兴趣测试18第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 企业员工培训项目的开发与管理19第七章 培训方法的选择与应用27一、 企业员工培训与开发的各种方法27第八章 绩效考评方法48一、 结果导向型考评方法48二、 行为导向型主观考评方法53第九章 绩效考评系统57一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义57二、 绩效考评主体的特点59第十章 岗位评价数据的处理6