钛材项目企业人员招聘活动的实施（参考）.docx

CMC.泓域咨询/企业人员招聘活动的实施钛材项目企业人员招聘活动的实施xx（集团）有限公司目录第一章 人力资源的有效配置3一、 企业人员配置的基本方法3二、 人力资源配置的基本原理4第二章 宏观环境分析9第三章 公司简介11一、 基本信息11二、 公司简介11三、 公司主要财务数据12第四章 项目概况14一、 项目概述14二、 项目总投资及资金构成15三、 资金筹措方案16四、 项目预期经济效益规划目标16五、 项目建设进度规划16第五章 行业背景分析17第一章 人力资源的有效配置一、 企业人员配置的基本方法企业人员配置的基本方法主要有三种：以人为标准进行配置、以岗位为标准进行配置和以双向选择为标准进行配置。假设在一次招聘中分别测定众多应聘者，并把他们安排到多种不同性质的岗位上去。这是岗位和人之间进行匹配的过程，既包括了对人员的选择，也包括了对人员进行合理安置，适用，同时招聘多人，