CMC.泓域咨询/人力资源分析钢材项目人力资源分析xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人工成本预算的方法6二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。8第三章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析的程序11第四章 招聘评估指标的统计分析15一、 招募环节的评估15二、 招聘活动过程评估的相关概念15第五章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试的应用19二、 能力测试23第六章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训有效性评估的方法25二、 培训效果评估的一般程序26第七章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业生涯规划的内涵与特征28第八章 绩效考评方法30一、 绩效考评方法的比较30二、 结果导向型考评方法30第九章 绩效考评指标与设计36一、 绩效考评标准及设计原则36二、 绩效考评指标的类型4
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