钢筋公司人力资源实施计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施计划钢筋公司人力资源实施计划目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员传统的制定修订方法6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 组织结构设计后的实施原则9二、 现代企业组织结构的类型11第四章 甄选应聘人员方法16一、 人格测试16二、 兴趣测试16第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的内容18二、 面试提问的设计18第六章 企业员工培训需求分析的方法21一、 三维培训需求分析模型21二、 前瞻性培训需求评估模型21第七章 员工培训的组织与实施23一、 培训师的培训与开发23第八章 绩效考评指标与设计25一、 绩效考评标准及设计原则25二、 绩效考评指标的类型30第九章 绩效考评系统34一、 企业员工绩效申诉的处理34二、 绩效管理的职责划分36第十章 市场薪酬调查分析40一、 市场薪酬调查