纪委谈话与函询工作方案 纪委谈话与函询工作方案 为适应准确把握和运用监督执纪四种形态新形势、新任务、新要求，转变工作理念，创新工作思路，探索谈话与函询工作的新路子，根据中国共产党党内监督条例、.纪委和.组织部关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法、.纪委办公厅关于对反映领导干部问题线索处置方式进行调整的通知、省纪委关于对反映党员领导干部问题线索进行谈话函询的实施办法和郴州市纪委谈话与函询工作方案制定本方案。 一、目的 谈话与函询工作是新时期纪委一个重要的监督执纪措施，改进谈话与函询工作机制和进一步加大谈话与函询工作力度，有利于准确把握和运用好四种形态，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；有利于加强对领导干部日常的教育、监督，抓早抓小抓苗头，防止小毛病演变成大问题；有利于使谈话与函询这种形式成为纪检监察机关一个常态化工作，发挥其应有的监督作用；有利于及时处置问题线索，回应.关切。 二、机构 区纪委谈话与函询工作在区纪委常委会领导下开展。依托区纪委信访室设立区纪委谈话与函询办公室（简称谈话与 函询办），由邝东
